13 Difficult Things Highly Successful People Learn To Do Young

Interesting article🌻☘🍀☘ To invent a product, turn a profit or start a business is to be accomplished. To be successful is to maintain ethics, principles and self-awareness regardless of how your professional pursuits are going, and it is the latter to which we should strive. Successful people are defined largely by their willingness to lean into difficulty and transform it, rather than avoid it or cast blame. Some of their most consistent and outstanding traits involve being individuals who see opportunity in challenge, and who strategize in the face of crisis whereas others only react emotionally. They understand the value of being good over being “right,” and are always willing to grow. ដើម្បីបង្កើតផលិតផលរកប្រាក់ចំណេញឬចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មគឺត្រូវតែបានសម្រេច។ ដើម្បីទទួលបានជោគជ័យគឺត្រូវរក្សាក្រមសីលធម៌គោលការណ៍និងការយល់ដឹងដោយខ្លួនឯងដោយមិនគិតពីការខិតខំអាជីពរបស់អ្នកហើយវាគឺជារឿងចុងក្រោយដែលយើងគួរតែខិតខំ។ មនុស្សដែលទទួលបានភាពជោគជ័យត្រូវបានកំណត់ដោយភាគច្រើនដោយឆន្ទៈរបស់ពួកគេក្នុងការពឹងផ្អែកលើការលំបាកនិងការផ្លាស់ប្តូរវាជាជាងការជៀសវាងឬការស្តីបន្ទោស។ លក្ខណៈខ្លះៗដែលល្អបំផុតនិងឆ្នើមរបស់ពួកគេគឺការធ្វើជាបុគ្គលដែលមានឱកាសប្រឈមនិងអ្នកដែលយុទ្ធសាស្រ្តនៅពេលប្រឈមនឹងវិបត្តិរីឯអ្នកផ្សេងទៀតគ្រាន់តែប្រតិកម្មលើអារម្មណ៍ប៉ុណ្ណោះ។ ពួកគេយល់ពីតម្លៃនៃការធ្វើល្អតាមរយៈការធ្វើ "ត្រឹមត្រូវ" ហើយតែងតែមានឆន្ទៈដើម្បីរីកចំរើន។ Interestingly, these individuals aren’t always the most visible individuals in their workplace – and even if they are, they would be the last to applaud their own self-development. What we can learn from them is that life will consistently present different circumstances to which we control how we respond. If we can garnish from those situations wisdom, patience and potential, we can yolk the true essence of a leader, which is to see change and growth where others see crisis. អ្វីដែលគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍នោះគឺបុគ្គលទាំងនេះមិនមែនជាមនុស្សដែលអាចមើលឃើញច្រើនបំផុតនៅកន្លែងធ្វើការរបស់ពួកគេទេហើយបើទោះបីជាពួកគេជានរណាក៏ដោយពួកគេនឹងជាមនុស្សចុងក្រោយដែលអបអរសាទរការអភិវឌ្ឍន៍ខ្លួនឯង។ អ្វីដែលយើងអាចរៀនពីពួកគេគឺថាជីវិតនឹងបង្ហាញពីកាលៈទេសៈខុសគ្នាដែលយើងគ្រប់គ្រងលើរបៀបដែលយើងឆ្លើយតប។ ប្រសិនបើយើងអាចប្រដាប់ពីស្ថានភាពប្រាជ្ញាភាពអត់ធ្មត់និងសក្ដានុភាពរបស់យើងយើងអាចធ្វើឱ្យមានភាពពិតនៃអ្នកដឹកនាំដែលត្រូវមើលការផ្លាស់ប្តូរនិងកំណើនដែលអ្នកដទៃបានឃើញវិបត្តិ។  Here, some of the most difficult things that highly successful people learn to do early on. រឿងខ្លះៗដែលពិបាកបំផុតដែលមនុស្សដែលទទួលជោគជ័យខ្ពស់រៀនសូត្រឱ្យបានឆាប់មានដួចខាងក្រោមនេះ 1 Admit fault. Highly successful people understand that the sooner they can acknowledge a mistake, the sooner they can take action to rectify it. Getting past the ego-block of denying wrongdoing not only holds them back further, it looks like a poor display of character. មនុស្សដែលទទួលបានជោគជ័យយ៉ាងខ្លាំងយល់ថានៅពេលឆាប់ៗពួកគេអាចទទួលស្គាល់កំហុសយ៉ាងឆាប់ៗពួកគេអាចចាត់វិធានការដើម្បីដោះស្រាយវាបាន។ ការដែលហាមឃាត់ការធ្វើខុសដែលមិនត្រឹមតែធ្វើអោយពួកគេវិលត្រលប់មកវិញវាហាក់ដូចជាការបង្ហាញតួអង្គមិនសូវល្អ។ 2.Value being good over being right. តម្លៃល្អជាងការត្រឹមត្រូវ។ Successful people are never the smartest person in the room. To achieve this, they forfeit the need to always be right with the commitment to always do better. Their goal is not to be the best, but to create something that is the best, in collaboration with those capable of making that happen មនុស្សសម្បូរជោគជ័យមិនមេនដែលជាមនុស្សឆ្លាតបំផុតនៅក្នុងបន្ទប់ទេ។ ដើម្បីសំរេចបាននូវចំនុចនេះពួកគេបោះបង់ចោលនូវសេចក្តីត្រូវការដើម្បីឱ្យមានភាពត្រឹមត្រូវជានិច្ចជាមួយការប្តេជ្ញាចិត្តដើម្បីធ្វើឱ្យបានល្អប្រសើរជានិច្ច។ គោលដៅរបស់ពួកគេគឺមិនត្រូវបានល្អបំផុតនោះទេប៉ុន្តែដើម្បីបង្កើតអ្វីដែលជាការល្អបំផុតដោយសហការជាមួយអ្នកដែលមានសមត្ថភាពធ្វើឱ្យវាកើតឡើង  ភាពស្មោះត្រង់គឺជារឿងមួយដ៏សំខាន់បំផុតនៅក្នុងពិភពលោក 3.Maintain humility រក្សាចិត្ដរាបទាប To be humble is to see oneself as whole and human, rather than defined by a few standout achievements or circumstances. It is to stay connected to others, whereas some use their success as a way to disconnect and disassociate, positioning themselves as “better than” someone else. ដើម្បីឱ្យមានចិត្ដរាបទាបគឺត្រូវមើលខ្លួនឯងជាមនុស្សទាំងមូលនិងមនុស្សជាជាងកំណត់ដោយសមិទ្ធផលដ៏រឹងមាំមួយចំនួនឬកាលៈទេសៈ។ វាគឺដើម្បីភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងជាមួយអ្នកដទៃរីឯអ្នកខ្លះប្រើភាពជោគជ័យរបស់ពួកគេជាមធ្យោបាយដើម្បីផ្ដាច់និងផ្ដាច់ខ្លួនដោយដាក់ខ្លួនឯងថា "ប្រសើរជាង" នរណាម្នាក់ផ្សេងទៀត 4.Communicate with precision ទាក់ទងជាមួយភាពជាក់លាក់ The value of a good communicator cannot be understated, but to speak with precision is to find and use the correct combination of diction and tone to express an idea as clearly as possible. This requires clarity of thought, and the objective to convey ideas, rather than elicit emotional responses like awe, pity or intimidation តម្លៃនៃអ្នកប្រាស្រ័យទាក់ទងដ៏ល្អមិនអាចនិយាយបានទេប៉ុន្តែការនិយាយដោយជាក់លាក់គឺត្រូវរកនិងប្រើការរួមបញ្ចូលគ្នានៃពាក្យនិងសម្លេងដើម្បីបង្ហាញពីគំនិតយ៉ាងច្បាស់លាស់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។ នេះតម្រូវឱ្យមានភាពច្បាស់លាស់នៃការគិតនិងគោលបំណងដើម្បីបង្ហាញពីគំនិតជាជាងការឆ្លើយតបពីអារម្មណ៍ផ្លូវចិត្តដូចជាការកោតសរសើរការអាណិតឬការបំភិតបំភ័យ . 5.Embrace failure as a process, not a finality. ចាប់យកភាពបរាជ័យជាដំណើរការមិនមែនជាចុងក្រោយឡើយ Those who fear failure – and subsequently avoid risk – tend to see it as a permanent mark against one’s character or reputation. In reality, failure and success is an ongoing process, and the former almost always has to precede the latter អ្នកដែលខ្លាចការបរាជ័យនិងជៀសវាងហានិភ័យ - មាននិន្នាការចាត់ទុកវាជាសញ្ញាអចិន្រ្តៃយ៍ប្រឆាំងនឹងអត្តចរិតឬកេរ្តិ៍ឈ្មោះ។ តាមពិតការបរាជ័យនិងភាពជោគជ័យគឺជាដំណើរការដែលកំពុងបន្តហើយអតីតនេះតែងតែត្រូវដើរមុន 6.Not exaggerate or conflate issues កុំនិយាយបំផ្លើសឬបង្រួមបញ្ហា Anyone can make an issue more complicated than it needs to be, and in fact, most people do. It takes true genius – and a touch of tact – to simplify them. 7.Conserve willpowerអភិរក្សថាមពល It is not our time that is limited in a day, it is our energy. More specifically, it is our willpower that we run out of if we are required to use it for too long. This is why many highly successful people streamline or automate a lot of their day-to-day decision making about things like outfits or meal prep, so they can conserve their focus for when it really matters.វាមិនមែនជាពេលវេលារបស់យើងដែលត្រូវបានកំណត់ក្នុងមួយថ្ងៃទេវាគឺជាថាមពលរបស់យើង។ ជាពិសេសជាងនេះទៅទៀតវាជាឆន្ទៈរបស់យើងដែលយើងរត់ចេញបើយើងត្រូវការប្រើវាយូរពេក។ នេះហើយជាមូលហេតុដែលមនុស្សដែលទទួលជោគជ័យខ្ពស់ឬកែច្នៃស្វ័យប្រវត្តិនូវការសម្រេចចិត្តប្រចាំថ្ងៃរបស់ពួកគេអំពីអ្វីមួយដូចជាសំលៀកបំពាក់ឬអាហាររៀបចំជាមុនដូច្នេះពួកគេអាចរក្សាការយកចិត្តទុកដាក់របស់ពួកគេនៅពេលដែលវាពិតជាសំខាន់។  8 Meet judgment with understanding.ជួបការជំនុំជំរះជាមួយការយល់ដឹង It is easy to become defensive when someone makes a snap judgment or derogatory mark about yourself or your work. It takes wisdom and vision to accept what they are saying and evaluate whether or not it is to be disregarded, or potentially used as a learning tool.វាងាយស្រួលក្នុងការការពារខ្លួននៅពេលដែលមាននរណាម្នាក់ធ្វើការវិនិច្ឆ័យរឺស្លាកស្នាមផ្លូវភេទអំពីខ្លួនឯងឬការងាររបស់អ្នក។ វាត្រូវការប្រាជ្ញានិងចក្ខុវិស័យដើម្បីទទួលយកអ្វីដែលពួកគេកំពុងនិយាយហើយវាយតម្លៃថាតើត្រូវឬមិនត្រូវបានគេមិនយកចិត្តទុកដាក់ឬត្រូវបានប្រើជាឧបករណ៍សិក្សា។ 9.Meet pain with compassion.ជួបនឹងការឈឺចាប់ដោយអាណិត។ To be successful but lose your humanity isn’t really ”success” at all. When people become numbers and struggles become statistics in the eyes of those who are responsible for managing them, disassociating makes them seem out-of-touch, if not cruel.ដើម្បីទទួលបានជោគជ័យប៉ុន្តែការបាត់បង់មនុស្សជាតិរបស់អ្នកគឺមិនពិត "ទទួលបានជោគជ័យ" ទាំងអស់។ នៅពេលមនុស្សក្លាយទៅជាលេខហើយការតស៊ូក្លាយទៅជាស្ថិតិនៅក្នុងភ្នែករបស់អ្នកដែលទទួលខុសត្រូវក្នុងការគ្រប់គ្រងពួកគេការបំបែកក្រុមធ្វើឱ្យពួកគេហាក់ដូចជាមិនមានទំនាក់ទំនងខ្លាំង។  10.Meditate on mortality. សូមសញ្ជឹងគិតអំពីជីវិតរមែងស្លាប់ As we go on aspiring to acquire more and more for our lives, it is imperative to “keep a skull on the desk,” so to say, or to remember that all of this is temporary, and all that will matter in the end is how much we gave, and how we made other people feel.នៅពេលយើងចង់ប្រាថ្នាដើម្បីទទួលបានកាន់តែច្រើនសម្រាប់ជីវិតរបស់យើងវាជាការចាំបាច់ក្នុងការ "រក្សាឆ្អឹងកលាំងនៅលើតុ" ដើម្បីនិយាយឬចងចាំថារឿងទាំងអស់នេះគឺបណ្តោះអាសន្នហើយអ្វីទាំងអស់ដែលសំខាន់នៅទីបញ្ចប់គឺ របៀបដែលយើងបានផ្តល់និងរបៀបដែលយើងបានធ្វើឱ្យមនុស្សដទៃទៀតមានអារម្មណ៍។ 11.Consider the motivations of others.សូមគិតអំពីបំណងចិត្ដរបស់អ្នកឯទៀត។ Every brilliant inventor, entrepreneur, popular writer and artist in the world has a common skill, and that is to intuit the needs of others. To be able to understand why people behave as they do is imperative to meeting their needs. Rather than interpreting their actions or words on the surface, highly successful people ask why they are doing that.គ្រប់អ្នកច្នៃប្រឌិតដ៏អស្ចារ្យសហគ្រិនអ្នកនិពន្ធនិងវិចិត្រករល្បីល្បាញនៅលើពិភពលោកមានជំនាញទូទៅហើយនោះគឺដើម្បីស្វែងយល់ពីតម្រូវការរបស់អ្នកដទៃ។ ដើម្បីអាចយល់បានថាហេតុអ្វីបានជាមនុស្សប្រព្រឹត្តទៅដូចដែលពួកគេធ្វើគឺចាំបាច់ដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការរបស់ពួកគេ។ ជាជាងការបកស្រាយសកម្មភាពឬពាក្យរបស់ពួកគេនៅលើផ្ទៃមុខមនុស្សដែលមានជោគជ័យខ្ពស់សួរថាហេតុអ្វីបានជាពួកគេកំពុងធ្វើដូច្នេះ។ https://youtu.be/DgL9K9rCVNs 12.Collaborate with the competition. សហការជាមួយការប្រកួតប្រជែង Working with the people that others would deem your “competition” not only makes your business stronger and more visible, but the principle of seeing others as partners as opposed to threats is not only a sign of good character, it makes for a more efficient businessperson.ការធ្វើការជាមួយមនុស្សដែលអ្នកដទៃចាត់ទុកថា "ការប្រកួតប្រជែង" របស់អ្នកមិនត្រឹមតែធ្វើអោយអាជីវកម្មរបស់អ្នករឹងមាំនិងអាចមើលឃើញទេប៉ុន្តែគោលការណ៍នៃការមើលឃើញអ្នកដទៃជាដៃគូដែលផ្ទុយពីការគំរាមកំហែងមិនមែនគ្រាន់តែជាសញ្ញានៃតួអង្គល្អនោះទេវាធ្វើឱ្យអ្នកជំនួញមានប្រសិទ្ធិភាពថែមទៀត។ ។ 13.See obstacles as opportunities.មើលឧបសគ្គថាជាឱកាស Highly successful people are the heroes of their story, rather than the victim of their circumstances. They see life as being a reflection of who and how they are, and a field of potential onto which they can actualize themselves through committed practices and steadfast mental strength. មនុស្សដែលទទួលបានជោគជ័យខ្ពស់គឺជាវីរបុរសនៃរឿងរបស់ពួកគេជាជាងជនរងគ្រោះនៃកាលៈទេសៈរបស់ពួកគេ។ ពួកគេចាត់ទុកថាជីវិតគឺជាការឆ្លុះបញ្ចាំងអំពីថាតើពួកគេជានរណានិងរបៀបដែលពួកគេមានហើយនិងវាលដែលមានសក្តានុពលដែលពួកគេអាចជឿនលឿនតាមរយៈការអនុវត្តការតាំងចិត្តនិងកម្លាំងខ្ជាប់ខ្ជួន។ ️‍ 🌻🌻🌻🌻🌻🌻